Материальная ответственность работников. Изменения
в коллективной материальной ответственности с 01.01.2026 г.
для специалистов юридических и кадровых служб, начальников структурных подразделений, руководителей компаний.
1. Понятие материальной ответственности и ее виды:
- критерии выбора вида ответственности;
- рекомендации по отражению в ЛПА и в распорядительном документе.
2. Алгоритм установления работнику индивидуальной материальной ответственности. Что изменилось в 2026 году? (Приказ Минтруда и соцзащиты от 18.12.2025 № 124).
3. Алгоритм установления коллективной (бригадной) ответственности.
4. Условия и пределы материальной ответственности работника.
5. Необходимые и достаточные действия нанимателя для определения (фиксации) причиненного ущерба и его размера.
6. Пересмотр размера или освобождение работника от материальной ответственности.
7. Ответы на вопросы.
Пришлите заранее свои вопросы на электронный адрес seminar@a-prof.by
или заполните форму для вопроса ниже,
чтобы получить от вебинара максимум нужной именно для Вас информации.
Лектор:
Григорьев Вадим Александрович
Стоимость участия
- при оплате счета до 02.03.2026 включительно – скидка 15%!
*Без НДС согласно подп. 1.2 ст. 326 НК РБ.
ЭКСПРЕСС-Вебинар состоится 05.03.2026г. на платформе МТС Линк. Начало в 10:00.
Продолжительность около 1,5 часов.
– Вы не тратите время на дорогу – зашли по ссылке в вебинарную комнату, поздоровались со всеми в чате и внимаете лектору с чашечкой кофе (чая, сока – вариативно),
– Вы сами выбираете место, в котором будет для Вас проходить вебинар (дома или на работе),
– Вы участвуете в вебинаре, почти не отрываясь от повседневных дел (на случай форс-мажора Вы всегда на месте),
– Вы можете сэкономить (регистрируете один электронный адрес а смотреть можете хоть целым офисом).
!!! Ощутимая экономия двух основных ресурсов – времени и денег !!!
Чтобы зарегистрироваться на вебинар, заполните форму справа или свяжитесь с нами любым удобным для Вас способом.
Задайте заранее волнующие Вас вопросы в рамках темы вебинара!
Для этого заполните форму, либо пришлите их на наш электронный адрес
